El liderazgo corporativo establece directrices a nivel de toda la organización que deben ser ejecutadas por gerentes, supervisores y empleados. Los factores de alto riesgo y alta recompensa, involucrados en el liderazgo corporativo, de alguna manera determinan que sólo la élite ascienda a puestos estratégicos en la administración corporativa. Sin embargo, si los colaboradores de […]