Líder
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La generación millennials define a los jóvenes entre 20 y 35 años, quienes se hicieron adultos con el cambio de milenio. Son la futura generación de consumidores, usuarios y líderes con nuevas características, necesidades y demandas. Dentro de algunos años, los millennials tomarán cargos importantes dentro de las empresas. Por ello, necesitarán de la guía necesaria […]
En un mundo cada vez más competitivo, es esencial para toda empresa contar con un excelente líder ejecutivo que ayude a los directivos y colaboradores a alcanzar los objetivos de la organización. Llevar un óptimo liderazgo ejecutivo no es tarea fácil, esto implica actuar con criterio, organización y motivación. El líder debe tener en cuenta ciertos factores y seguir […]
Cada líder tiene su propio estilo de liderazgo, el cual suele ser cuidadosamente cultivado e intuitivamente percibido por otros líderes y colaboradores. Este estilo es una postura exclusiva y específica del líder para dirigirse hacia las metas y gestionar sus acciones con su equipo. Es fundamental para los líderes practicar su estilo con acciones y opiniones. […]
Dentro del liderazgo organizacional, el bienestar de los trabajadores es uno de los factores más importantes para el desarrollo óptimo y eficiente de las empresas. Sin embargo, para muchos líderes, lograr un adecuado ambiente laboral, así como la satisfacción de los trabajadores no es tarea fácil. Existen diversas barreras que se deben superar para motivar al equipo […]
El liderazgo corporativo no solo implica la capacidad de tomar decisiones, también incluye la habilidad de mantener una adecuada estabilidad emocional ante cualquier situación o circunstancia. Esta habilidad es denominada inteligencia emocional, la cual consta de cinco elementos esenciales que todo líder debe desarrollar para alcanzar el éxito. En Life Perú, te explicamos un poco más acerca de […]
En Life Perú, nuestro principal objetivo es formar líderes. Contamos con más de 10 años de experiencia, ofreciendo diversos programas y talleres de coaching y liderazgo a grandes empresas, las cuales han logrado obtener excelentes resultados. Por ello, en este artículo, queremos dar a conocer algunos principios básicos que te ayudarán a darte cuenta de […]
Todos los líderes no cuentan con las mismas actitudes o mismas perspectivas. No todos actúan de la misma manera. Su estilo para liderar varía. El estilo que ellos adopten dependerá del tipo de personas con las interactúan. El mejor estilo será aquel que haga que los líderes actúen de forma adecuada con sus trabajadores y […]
En el sentido amplio de la palabra, un «líder» es alguien que une a las personas y las conduce hacia un objetivo común. Cualquiera puede decir a alguien qué hacer, pero el liderazgo efectivo requiere mucho más que la habilidad de asignar tareas a un grupo. A lo largo de la historia, mucho se ha escrito acerca […]
El coaching es el arte de asistir a las personas para que logren sus objetivos, superando sus limitaciones y potenciando sus fortalezas. En términos más simples, tal vez, es una especie de entrenador personal que busca sacar lo mejor de uno.
Conforme pasa el tiempo –gracias a la competitividad y continuos cambios que impone el mundo empresarial en estrategias, políticas y métodos de actuar- se ha acrecentado la necesidad de hallar verdaderos líderes en la dirección de las empresas, que sepan afrontar exitosamente todos los retos. Hoy más que nunca se necesitan gerentes y ejecutivos que […]